Influencia del estilo de liderazgo en la capacitación estructural de las enfermeras

un estudio transversal

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.1590/ce.v30i0.97126

Palabras clave:

Liderazgo, Enfermería, Ambiente de Instituciones de Salud, Modelos Organizacionales, Gestión en Salud

Resumen

Objetivo: evaluar los estilos de liderazgo en enfermería, la capacitación estructural de los enfermeros en la práctica clínica y la asociación entre los estilos de liderazgo y la capacitación estructural de los enfermeros.

Método: estudio observacional y correlacional, realizado entre diciembre de 2023 y febrero de 2024.  Trescientas ocho enfermeras de organizaciones sanitarias de Portugal respondieron a la Escala de Evaluación del Estilo de Gestión y al Cuestionario de Condiciones de Eficacia Laboral II (Conditions of Workplace Effectiveness Questionnaire II). Los datos se analizaron mediante estadística descriptiva e inferencial.

Resultados: se registró un nivel moderado de capacitación estructural (16,66±3,88). El estilo de liderazgo con mayor puntuación fue el orientado a las relaciones (32,31±9,24). Existen correlaciones positivas entre los diferentes estilos de liderazgo y el nivel de capacitación estructural. El liderazgo orientado a las relaciones tuvo la correlación más fuerte (r=0,446; p=0,000).

Conclusión: Los estilos de liderazgo en enfermería son decisivos para crear entornos de práctica que faciliten el acceso a las estructuras de formación.

Biografía del autor/a

Olga Alexandra Moura Ramos, Faculdade de Ciências da Saúde e Enfermagem, Porto, Portugal.

Mestre em Enfermagem Comunitária. Enfermeira especialista no Hospital Pedro Hispano, Unidade Local de Saúde de Matosinhos, Matosinhos, Porto, Portugal.

José Alberto Fernandes Traila Monteiro de Sá, Hospital-Escola da Universidade Fernando Pessoa

Mestre em cuidados paliativos. Enfermeiro coordenador na Unidade de Cuidados Continuados do Hospital Escola Fernando Pessoa, Fundação Fernando Pessoa, Gondomar, Porto, Portugal.

Jacinta Maria Pisco Alves Gomes, Faculdade de Ciências da Saúde e Enfermagem, Porto, Portugal. 

Mestre em Enfermagem de Reabilitação. Professora adjunta na Escola Superior de Saúde, Universidade Fernando Pessoa, Porto, Portugal. 

Ana Maria Nunes Português Galvão, Escola superior de Saúde, Bragança, Portugal.

Pós-doutorada em psicologia. Professora coordenadora na Escola superior de Saúde, Instituto Politécnico de Bragança, Bragança, Portugal

Maria José Almendra Rodrigues Gomes, Escola Superior de Saúde, Bragança, Portugal.

Doutorada em sociologia. Professora adjunta na Escola Superior de Saúde, Instituto Politécnico de Bragança, Bragança, Portugal

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Publicado

2025-04-07

Cómo citar

Ramos, O. A. M., de Sá, J. A. F. T. M., Gomes, J. M. P. A., Galvão, A. M. N. P., & Gomes, M. J. A. R. (2025). Influencia del estilo de liderazgo en la capacitación estructural de las enfermeras: un estudio transversal. Cogitare Enfermagem, 30. https://doi.org/10.1590/ce.v30i0.97126

Número

Vol. 30 (2025)

Sección

Artículos originales

Licencia

Derechos de autor 2025 Olga Moura Ramos, José Alberto Monteiro Sá, Jacinta Maria Pisco Gomes, Ana Maria Galvão, Maria José Gomes

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