A HIERARQUIA NAS ORGANIZAÇÕES DE ENFERMAGEM HOSPITALAR: ALGUMAS IDEIAS PARA NOVAS POSSIBILIDADES DE CONFIGURAÇÃO

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.5380/ce.v1i1.44955

Palabras clave:

Hospitais, Enfermagem, Organização e administração.

Resumen

Enfatiza os diversos aspectos que vem rompendo com a hierarquia vertical nas organizações. A alteridade, o jogo da diferença, a ordem simbólica, as normas e rotinas, a proxemia, são pontos que aproximam o sistema operacional à alta gerência com sistemas de poder que ultrapassam o duelo de potenciais de forças entre chefes e subordinados. As estruturas flexíveis e a horizontalidade de poder privilegiando as associações e as interações no trabalho marcam novas possibilidades de configurações de hierarquias para as organizações de enfermagem hospitalar.

Biografía del autor/a

Alacoque Lorenzini Erdmann, Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)

Vinculada à Universidade Federal de Santa Catarina.

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Publicado

2024-11-08

Cómo citar

Erdmann, A. L. (2024). A HIERARQUIA NAS ORGANIZAÇÕES DE ENFERMAGEM HOSPITALAR: ALGUMAS IDEIAS PARA NOVAS POSSIBILIDADES DE CONFIGURAÇÃO. Cogitare Enfermagem, 1(1). https://doi.org/10.5380/ce.v1i1.44955

Número

Vol. 1 Núm. 1 (1996)

Sección

Artículos originales

Licencia

Derechos de autor 1996 Cogitare Enfermagem

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